ORGANIZACIÓN Y DESARROLLO DE HASTA UN MAXIMO DE DIEZ (10) MICROENCUENTROS PARA LA INCLUSIÓN LABORAL DE JÓVENES CON DISCAPACIDAD EN LA COMUNIDAD DE MADRID

Desde la Asociación Inserta Empleo se licita el Servicio de ORGANIZACIÓN Y DESARROLLO DE HASTA UN MAXIMO DE DIEZ (10) MICROENCUENTROS PARA LA INCLUSIÓN LABORAL DE JÓVENES CON DISCAPACIDAD EN LA COMUNIDAD DE MADRID

•    Mediante la organización y desarrollo de estos microencuentros se pretenden alcanzar los siguientes objetivos:
•    Establecer sinergias entre empleadores, centros formativos donde se imparten ciclos de Formación Profesional (FP), en adelante, centros formativos; y jóvenes con titulación de FP o Jóvenes en formación para ajustar expectativas entre las características de las ofertas de empleo y las exigencias del mercado laboral en la Comunidad de Madrid.
•    Generar ideas creativas para explorar nuevas soluciones ajustadas a la realidad de empleadores y demandantes de empleo.
•    Promover la inclusión del talento diverso existente en el ámbito educativo y en búsqueda activa de empleo, identificando oportunidades concretas y abordando los desafíos asociados tanto en el empleo por cuenta ajena como en la Formación en Centros de Trabajo (FCT) para su incorporación en el mercado laboral.
•    Facilitar el networking y la creación de alianzas estratégicas. 
•    Activar el talento de jóvenes de las operaciones “Jóvenes muy capaces” e “Inclujoven”.

Los 10 microencuentros se desarrollarán entre 2025 y 2026. En el primer año se organizarán y desarrollarán 5 de ellos, uno por cada una de las siguientes familias profesionales:
•    Fabricación Mecánica.
•    Electricidad y Electrónica.
•    Hostelería y Turismo.
•    Informática y Comunicaciones.
•    Servicios Socioculturales y a la Comunidad.

En el segundo año se organizarán y desarrollarán los otros 5 microencuentros con las mismas familias profesionales