Un total de cinco personas con discapacidad han sido contratadas durante el año 2012, gracias al programa de “Formación en Nuevas Tecnologías para el Acceso a Nuevos Yacimientos de Empleo”, impulsado por Aspaym-Madrid 
y financiado por la Fundación Vodafone España .
El número de personas insertadas en el mercado laboral supone un 13,14% de los candidatos/as presentados/as a los distintos procesos de selección.
El proyecto en materia de formación y empleo para personas con discapacidad ha sido desarrollado durante todo el año 2012 y ha permitido realizar acciones formativas en materia de Nuevas Tecnologías e Idiomas; acciones de asesoramiento individualizado para el acceso al empleo de personas con discapacidad, y acciones de intermediación laboral para la gestión de ofertas y demandas de empleo.
Este programa está basado en el interés de Fundación Vodafone España en el establecimiento de fórmulas de colaboración para la promoción de actividades y proyectos que redunden en beneficio de colectividades genéricas de personas o instituciones sin ánimo de lucro, cuyas actividades actúen de forma beneficiosa para la sociedad en general.
Aspaym-Madrid por su parte, tiene por objeto la promoción de toda clase de acciones y actividades, incluidas las de integración laboral, destinadas a la plena integración social y laboral de las personas con lesión medular y personas con gran discapacidad física.
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